İş Kazası Nedir?
Sosyal güvenlik hukukunda, kanunun saydığı işyeri veya işle bağlantılı durumlarda meydana gelerek sigortalıda bedensel ya da ruhsal zarara yol açan olaydır. İş kazası olarak kabul edilmesi ile işverenin tazminat sorumluluğunun bütün koşullarının oluşması ayrı incelemelerdir.
İlgili mevzuat: 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu, m. 13 ve 21 · 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, m. 3
Sitedeki madde metinleri: 5510 Sayılı Kanun m. 13 · 5510 Sayılı Kanun m. 21 · 6331 Sayılı Kanun m. 3
Hukuk alanı: İş ve Sosyal Güvenlik · Hazırlayan: Av. Mete ŞAHİN · Yenimahalle, Ankara · Kaynak kontrolü: 26 Eylül 2026.
Aynı Alandaki Diğer Terimler
İbraname · İhbar Öneli · İhbar Tazminatı · İsteğe Bağlı Sigorta · İstifa · İş Güvencesi · İş Güvenliği Uzmanı ve İşyeri Hekimi · İş Kazasının Bildirilmesi · İş Mahkemesi · İş Sağlığı ve Güvenliği · İş Sözleşmesi · İşçi · İşçi Alacaklarında Zamanaşımı · İşçilik Alacakları