Ana Sayfa › Mevzuat › Denetimli Serbestlik Hizmetleri Yönetmeliği › Madde 30
Yönetmelik Denetimli Serbestlik Personelinin Çalıştırılmasına İlişkin Usul ve Esaslar
Denetimli Serbestlik Yönetmeliği Madde 30: Farklı Çalışma Usulü ve Süresi
Denetimli Serbestlik Hizmetleri Yönetmeliği · Madde 30 · Son kontrol: 18 Ekim 2026
Madde Metni
MADDE 30 – (1) Denetimli serbestlik personeli, çalışma süresi, günlük çalışmanın başlama ve bitiş saatleri ve fazla çalışma hususlarında genel hükümlere tabidir.
(2) Denetimli serbestlik personeli, 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 178 inci maddesi ve 19/2/1975 tarihli ve 7/9493 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulan Fazla Çalışmanın Uygulama Esaslarını Gösterir Yönetmelik uyarınca, müdürün gerekli görmesi halinde, günlük çalışma saatleri dışında fazla çalışma ücreti verilmeksizin çalıştırılabilir. Bu durumda personele yaptırılacak fazla çalışmanın her sekiz saati için bir gün izin verilir. Fazla çalışma izninin kullanımı konusunda genel hükümler uygulanır.
(3) Çalışma çizelgeleri müdürlükçe düzenlenir.
Metin, Cumhurbaşkanlığı Mevzuat Bilgi Sistemi'nde (mevzuat.gov.tr) yayımlanan yürürlükteki metinden aynen alınmıştır. Resmî metin için Mevzuat Bilgi Sistemi'ne bakınız.
Madde Künyesi
- YönetmelikDenetimli Serbestlik Hizmetleri Yönetmeliği
- MaddeMadde 30
- Bölümİkinci Kısım – Teşkilat ve Personel › Beşinci Bölüm – Denetimli Serbestlik Personelinin Çalıştırılmasına İlişkin Usul ve Esaslar
- Yönetmelikteki BaşlıkFarklı çalışma usulü ve süresi
- DurumYürürlükte
- Resmî KaynakMevzuat Bilgi Sistemi (mevzuat.gov.tr)
- Son Kontrol18 Ekim 2026
Yönetmelikte Gezinme
Bu sayfa genel bilgilendirme amaçlıdır. Mevzuat metinleri her ay resmî kaynakla karşılaştırılarak güncellenir; uyuşmazlık hâlinde Resmî Gazete'de yayımlanan metin esastır. Somut olayınız için bir avukata danışınız.